智睿政府门户网站系统

　　　市政府召开全体（扩大）会议，总结一季度工作情况，研究部署二季度工作。市长要求，以全市机构改革为契机，以新机构新标杆新机制新形象，全身心投入到新时期推进“三个发展”实践中去，争创新业绩，谋求新作为，努力开创政府工作新局面。
智睿政府网站管理系统：建立政府门户网站已成为政府电子政务对外服务窗口，利于各种信息和资源的整合，为政府与社会公众之间加强联系和沟通的有效载体。智睿政府网站管理系统整合公文签收模块，网上问政模块，网上办事等模块,适合政府，机关，市县区级各政府使用。
这次会议是本次机构改革市政府组成人员全部到位后的首次政府全体扩大会。从现在开始，新体制、新机制、新班子正式开始运作。指出，第一，新的政府机构要有新的标杆。“三个发展”的目标就是要“三年迈上新台阶，六年实现新跨越”，这一目标是新阶段南京工作的新标杆，也是各区县、各部门工作的新标杆。全市上下必须始终坚持转型发展创新发展跨越发展的主题，必须始终坚持“全面赶超、重点突破、局部超越”的路径，聚精会神抓发展，高起点谋划，高强度推进，高标准落实，努力实现发展上的新跨越和政府工作的新跨越。第二，新的政府机构要有新的机制。政府管理的事项要能“分出去”，加快推进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开，逐步建立更加符合市场经济要求、能够充分调动全社会积极性的政府管理体制机制；政府管理的职能要能“转出去”，更加注重社会管理和公共服务，按照“小政府大社会”的要求，积极向市场和社会放权，加快建设服务型政府；政府管理的方式要能“变过去”，推进行政审批制度改革，继续精简政府审批事项，优化审批环节，提高行政效能，真正寓管理于服务之中，打出南京服务发展的品牌。第三，新的政府机构要有新的作风。要立志干大事。以“三个发展”的成功业绩，让群众更多地分享改革发展的成果。要密切联系群众。坚持以人为本、执政为民的施政理念和执政目标，以更加务实亲民的作风赢得民心、成就事业。要务实扎实工作。扑上去、沉下去、钻进去、走出去，想实策、出实招、干实事、求实效，把各项工作和各项举措抓深抓细抓实抓到位，确保干一件成一件。要顽强拼搏。面对机遇，要敏于把握；面对困难，要善于攻克；面对落后，要勇于奋起；面对竞争，要敢于争先。要敢于与强的比、向高处攀，知难而进、百折不挠。第四，新的政府机构要有新的能力。要加强学习。始终用马克思主义中国化的理论成果武装头脑、指导实践，真正把学习的成果，转化为谋划工作的思路、推动工作的措施、领导发展的本领。要解放思想。拆除影响经济社会发展的思想“城墙”，勇于改革创新，以创新创造新优势，以创新推动新发展。要增强能力。着力提高统筹全局的能力、领导科学发展的能力、开拓创新的能力、破解发展难题的能力、执行落实的能力、沟通协调的能力，更好地担负起新的使命、新的职责。第五，新的政府机构要有新的形象。要团结奋斗。各部门主要领导要发挥好带头作用，做到唯才是举、任人唯贤，以精诚团结，增强凝聚力，增强战斗力。要依法行政。敬畏法律、敬畏人民、敬畏权力。善于用法治的理念来推进工作，做到依法决策、依法管理、依法办事。通过大力推进政务公开、阳光政务，增强政府公信力，努力建设诚信政府、责任政府。要廉洁从政。加快建立规范、科学、有效的制约行政权力运行制度体系，建立健全民意沟通、决策咨询、应急处置、执行监督和为民服务机制，做到用制度管权，用制度管人，用制度管事，切实规范行政权力运行。